2018年12月3日 / 最終更新日 : 2018年12月3日 公民戦略連携デスク 事例紹介 リコージャパンが進める健康経営のひとつ「健康インセンティブ制度」 リコージャパンが進める健康経営のひとつ「健康インセンティブ制度」 リコージャパンは、社員自らが健康的な生活習慣を継続していくきっかけ作りの１つとして、「健康インセンティブ制度」を実施しています。
2018年12月3日 / 最終更新日 : 2018年12月3日 公民戦略連携デスク 事例紹介 ロート製薬の取組み －全社ウォーキングイベント『とこチャレ』－ ロート製薬は、世の中を「健康」にするため、「薬だけに頼らない製薬会社」を目指し、昨今は「食」や「再生医療」などの新しい分野にも取り組んでいます。
2018年12月3日 / 最終更新日 : 2018年12月3日 公民戦略連携デスク お知らせ Well-Being OSAKA Lab 2019年度実行委員の募集について Well-Being OSAKA Labでは、参画団体の中から来年度の実行委員を募集します。
2018年11月16日 / 最終更新日 : 2018年11月30日 公民戦略連携デスク お知らせ 平成30年11月13日「Well-Being OSAKA Lab -Seminar vol.2-」を開催しました！ Well-Being OSAKA Labの参画企業であるリコージャパン株式会社とタイアップし、セミナー『女性活躍でイノベーションを起こす～企業規模にかかわらず、真のライフワークバランスで実現するイノベーション～』を開催しました。
2018年11月5日 / 最終更新日 : 2018年11月30日 公民戦略連携デスク お知らせ 平成30年10月18日 「Well-Being OSAKA Lab -DIALOG vol.2」（会員限定）を開催しました！ 働き方改革や健康経営を「本気で」進めるために、その効果や、取組みを進める上でのコツを各社で共有する「Well-Being OSAKA Lab -DIALOG vol.2」を開催しました！
2018年10月31日 / 最終更新日 : 2018年10月31日 公民戦略連携デスク 事例紹介 ルネサンスが取り組む健康づくり –アプリを活用して、楽しく正しく生活習慣を改善- ルネサンスは従業員一人ひとりが楽しく健康づくりに取り組んでいます。 その具体的な施策と効果をご紹介します!
2018年10月25日 / 最終更新日 : 2018年10月25日 公民戦略連携デスク 事例紹介 健康座学&キックボクシングフィットネスを実施 この度、Well-Being OSAKA Labに参画している、株式会社STYLEと一般社団法人FC大阪スポーツクラブが連携して、9月6日に「健康座学&キックボクシングフィットネス」を実施しました！
2018年10月4日 / 最終更新日 : 2018年10月4日 公民戦略連携デスク 事例紹介 １１月は「ノー残業デー、ワーク・ライフ・バランス推進月間」です！ 大阪府では大阪労働局等と連携して、今年度から新たに11月を「ノー残業デー、ワーク・ライフ・バランス推進月間」に設定し、「ノー残業デー」の実施などによる時間外労働の削減や、年次有給休暇の取得促進などを呼びかけ、ワーク・ライフ・バランスの実現に向けた気運の醸成を図ります。
2018年10月3日 / 最終更新日 : 2018年10月3日 公民戦略連携デスク 事例紹介 DeNAの取組み －楽しくわくわくする健康を戦略的に－ ビジネスのプロフェッショナル集団を⽬指すDeNAでは、社員⼀⼈ひとりが楽しみながら〝⾃分流の健康スタイル”を⾒つけてもらうことを⼤切にしています。
2018年9月14日 / 最終更新日 : 2018年9月14日 公民戦略連携デスク 事例紹介 不二製油の健康経営の取り組み -足のヘルスチェック（足型測定会）- 大阪河崎リハビリテーション大学とのコラボヘルス「足のヘルスチェック（足型測定会）」を開催いたしました。
